山東
近日，山東省人力資源和社會保障廳、財政廳聯合公布2026年度山東省高質量充分就業縣建設名單，濟南市章丘區以全省第一名的優異成績脫穎而出，成為首批十個入選區縣之一，并獲得500萬元就業補助資金專項支持，項目建設期為2年。這一榮譽的取得，標志著章丘區在推動高質量充分就業工作中取得了突破性進展，也為濟南都市圈現代化強區建設注入了強勁動力。
章丘區人力資源和社會保障局立足區位條件、產業基礎、人力資源和科教資源優勢，系統謀劃了“1588”創建工作思路，即圍繞創建高質量充分就業縣這一個目標，深化重點群體就業、職業技能提升、創業帶動就業等五個聚焦，實施“就選章丘”高質量就業、“技揚章丘”職業技能提升等八項工程，同時打造就業招聘特色品牌、提升“社區微業”服務功能、擴大“創業者聯盟”規模等八個特色項目，構建起覆蓋全域、精準高效的就業服務新藍圖。
在精準高效就業體系建設方面，章丘區持續深化“周五職聘”品牌帶動效應，全年計劃開展“春風行動”、金秋招聘月等線上線下招聘活動200場以上。創業品牌方面，擴容提質“章丘創業者聯盟”，開展創業“名師高徒”活動30場以上，并依托明水古城、白泉新經濟產業園等特色創業街區，建設集政策咨詢、資源對接、品牌推廣于一體的創業賦能中心，新建2家特色化創業孵化基地，培育2家市級創業街區。數字化手段同步發力，“章丘數智就業”應用正式上線，通過自動歸集求職者學歷、專業、從業經歷等信息，智能生成個人就業畫像，實現企業用工需求與勞動力資源的精準匹配。
在產業融合與政策扶持上，章丘區全面落實失業保險穩崗返還、創業擔保貸款等政策，延續階段性降低失業、工傷保險費率，切實減輕企業負擔。同時，持續開展“才聚泉城高校行”活動，精準對接智能制造、新材料、高端裝備等產業崗位需求，靶向開展訂單式、工學一體化技能人才培養，加快形成多層次、多元化的人力資源服務新格局，以產業升級帶動就業擴容。
聚焦共富增收和重點群體幫扶，章丘區建成零工市場數字化平臺，充分發揮失業保險生活保障功能，面向高校畢業生等六類重點群體實施普惠性技能培訓。依托現有31家就業驛站，推動就業服務、微業項目、幫扶資源持續下沉基層，實現18個鎮街就業服務全覆蓋，力爭到2027年底城鎮新增就業1.5萬人，讓就業紅利真正惠及廣大群眾。
為保障創建工作順利推進，章丘區實行專班化運行，強化部門協同、集中優勢資源，一體推進各項任務。同時，構建“財政主導、社會補充、金融創新”的多元投入機制，實施項目化管理，建立“清單式”評價考核體系，強化全過程績效評估，確保資金安全撥付、項目有序推進。下一步，區人力資源社會保障局將緊扣全區“十五五”發展定位和“項目賦能年”工作部署，以建設全省高質量充分就業縣為新起點，圍繞品牌深化、產業融合、共富增收、長效機制四大方向持續攻堅，不斷提升全域就業服務綜合效能，奮力書寫濟南都市圈現代化強區高質量就業新篇章。
來源：濟南時報
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