廣東
東方甄選股價大跌8%，賬號掉粉4萬，上百會員退費，東方甄選四大人氣主播明明、天權、中燦、林林離職，帶來的影響持續發酵，俞敏洪又輸了嗎？
恰恰相反，俞敏洪不但沒輸，反而贏了。一句話，連董宇輝離職，都沒能動搖東方甄選，其他人更不用擔心。4大人氣主播離職，才跌8%，平均一人才2%，才掉4萬粉，影響不了什么。他們四個人離開，反而讓東方甄選成功“去主播化”，以后再也沒有能影響東方甄選的主播了。
有人說這4人聯手逼宮老俞，但最后失敗了，所以選擇離開，是不是這樣呢？俞敏洪說反復挽留了這4人，說明離職前，他們已經溝通了好幾次。4個主播肯定也把小作文里面說的直播，運營，規則的變化，和俞敏洪反映了。
但很明顯，俞敏洪沒有滿足他們的要求，所以最終離職。但估計俞敏洪也沒想到，這四人在離職后，竟然都寫了一篇小作文背刺東方甄選。
本來打工就是這樣，此處不留爺，自有留爺處，大家好聚好散，那到底是什么讓他們這么憤怒呢？
馬云曾經說過，一個人離職只有兩個原因，要么是錢給少了，要么是干得不爽。我覺得就一個原因，那就是錢給少了。錢給得多，再不爽你也會忍。就像很多人說加班，只要給的多，我愿意一直加班。
看看這四位主播發的離別長文，都提到了新的管理團隊來了之后，直播風格，運營模式，規則都發生了變化，他們無法認同，無法適應，甚至有人感覺被隔離。
主播的收入靠什么？當然是靠賣貨。像明明、天權都是東方甄選第一代主播，他們的收入其實很高的，月薪在5萬元以上，一年收入七八十萬，甚至是上百萬。
但是，東方甄選一直在去主播化，他們不需要大主播，只希望主播是一個普通員工角色，用戶在東方甄選購物，不是因為某個主播，而是信賴東方甄選。
所以，新上任的CEO，應該是對東方甄選的直播模式，考核方式等等都做了改變。明明說感覺自己被推到更遠的位置，被“隔離”，說白了，就是要弱化這些老主播的影響力，減少他們的直播時間。
什么運營風格改變，直播模式變化，那都是借口。沒有一家公司是一成不變的，就像馬云說的，變化才是常態。
唯一的原因是考核發生了變化，錢沒之前那么好拿了。他們可能需要付出更多才能拿到之前的收入，甚至可能拿不到。
當然，他們敢離開東方甄選，還是有原因的。一個是2023年4月11日，東方甄選實行期權激勵，有151人享受，平均每人16.79萬，頭部主播估計有30萬到100萬股。到2026年4月11日解禁，可以兌付套現了，按照現在的股價，頭部主播估計可以拿到幾百萬元，甚至是上千萬元。
另一個是去年離職的頓頓，現在混得風生水起，直播帶貨美妝，據說月收入都可能過百萬。對于這樣的收入，明明、天權這些人哪個不心動呢？所以，這給了他們出去闖的底氣。
但說實話，東方甄選是直播帶貨行業的頭部企業，對于主播來說，絕對是一家好企業。在這里工作，壓力可能還沒那么大，因為很多消費者真的是奔著俞敏洪和東方甄選去的，而不是哪個主播。但你出去闖蕩，除非自己粉絲夠多，否則錢真的不好賺，因為小企業的要求會更高。
所以，人還是要認清自己，你取得的成績，到底是你個人的能力，還是平臺的功勞。另外，職場中不要和公司談感情，本來就是你付出勞動，他付出報酬。
總之，東方甄選在新CEO的主導下，徹底完成了去主播化，俞敏洪肯定是贏了，短期的小震蕩不用擔心。
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