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端午假期即將到來
小伙伴們注意
端午加班工資怎么算?
一起了解
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法律依據
《中華人民共和國勞動法》第四十四條,有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:
(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
(三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
擴散周知
來源/ 成都發布
編輯/ 岳詩蕊
校對/ 盧雪英
責編/ 劉睿娟
審核/ 白馬
監制/ 譚榮皓
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