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沒有逆向,只有淘汰
“多”說兩句
一邊痛恨工作毫無價值,一邊又自認為做了不少工作應該受到肯定
得不到肯定,就認為環境“逆向淘汰”,罵罵咧咧地選擇離開
殊不知,不是你拋棄了環境,而是環境淘汰了你
就像那些逃離北上廣的,到底誰配不上誰?一目了然
就像你再吐槽應試教育,仍然無法否認那些考上名校的,整體素質就是比上普通院校的高
如果你被一個環境“逆向淘汰”,只能說明你表現出的能力素質,達不到這個環境的要求,就這么簡單
環境也許有問題,但適應環境的人,首先他適應能力強,無論這個能力是先天的還是后天的
我們常常看到,有的人在游戲或比賽中挫敗后,說了一句“沒意思”,就再也不玩了
實際上,大概率是他沒玩明白,玩不明白
一邊人云亦云,一邊自以為是,困在淺表思維的牢籠中,哪怕在一個環境中待上二三十年,也不見得真了解這個環境
多少職場人一邊對形式問題深惡痛絕,一邊經年累月為形式問題添磚加瓦
你有想過改進辦法嗎?有實質性的抗爭嗎?
那么,你究竟在促進形式化,還是在反對形式化?
對于一個努力消滅形式問題的公司,你究竟是受害者,還是問題本身?
連環境都不了解,你又如何讓環境變好?
環境只好把你清除出去,而你還憤憤不平的罵上一句“逆向淘汰”
你永遠叫不醒一個認為自己從沒睡著的人
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